Ob angehende oder bereits sehr erfahrene Führungskraft – in meinen Coachings unterstütze ich Sie dabei Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln und Sie als Führungskraft fit für die Anforderung neuer Arbeitswelten zu machen. Aus meiner langjährigen Führungserfahrung in einem Großkonzern kenne ich die Herausforderungen der Mitarbeiterführung. Sie müssen den Unternehmensinteressen gerecht werden, die Mitarbeiter gezielt unterstützen. Fachlich, organisatorisch und zwischenmenschlich müssen Sie Vieles ausbalancieren und dabei auch Ihre eigene Entwicklung im Blick behalten. Als Coach und systemischer Organisationsberater helfe ich Ihnen Ihren persönlichen Führungsstil zu entdecken und weiterzuentwickeln.
Mögliche Themen von Coachings für Führungskräfte
- Welche Art von Führungskraft möchten Sie sein? Wann brauchen welche Mitarbeiter welchen Führungsstil? Wie bleiben Sie dabei authentisch?
- Mit Werten führen – Werteentwicklung und Ausbalancieren von Werten
- Eigene Kommunikationsfähigkeit ausbauen
- Besserer Umgang mit schwierigen Entscheidungen, Gesprächen und Situationen
- Besserer Umgang mit Veränderung, z.B. wenn Ihre Führungsaufgabe wegfällt oder sich stark verändert.
- Besserer Umgang mit ungewollten Spannungen, z.B. hocheskalierte Konflikte
- Ausbalancieren von gewollten Spannungen im Unternehmen (z.B. Technik und Vertrieb, Strategie und operatives Geschäft)
- Eine neue Führungsaufgabe: Wie bereiten Sie sich und Ihr Team darauf vor?
- Strategieentwicklung
Wie ich arbeite
Als Coach sehe ich mich als Ihr Entwicklungs- und Sparringspartner, d.h. ich biete Ihnen keine fertige Lösung, sondern ebne Ihnen den Weg dorthin. In einem vertraulichen Coaching-Prozess entwickeln wir gemeinsam Antworten auf die Fragen welche Art von Führungskraft Sie sein möchten und müssen. Gemeinsam erarbeiten wir, wie der Weg zu diesem Ziel für Sie aussehen könnte. Je nach Ausgangssituation ist der Weg mal recht gerade oder verschlungen – mit verschiedenen Methoden bin ich an Ihrer Seite, um zielgerichtet zu navigieren.
Ablauf eines Coachings
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